求人詳細
- 業種
- 建設・不動産
- 職種
- ホテル新規開発・立ち上げ担当
- 勤務地
- 広島県広島市西区
- 給与
- 年収 370万円～450万円
求人詳細
| 企業名 | 株式会社マリモホールディングス |
|---|---|
| 仕事内容 | 同社が新たに手掛けるコンテナホテル開発に関する以下業務に従事頂きます。 【具体的には】 ホテル開発のプロジェクト管理 ・スケジュール作成および進捗管理、予算やコスト管理 オープニング準備 ・オープニングスケジュールの策定、および実行、スタッフ採用、ホームページコンテンツ管理、OTA管理、マーケティング、PR戦略企画、オープン直後のホテル運営全般 新規開発マーケティング エリア選定、現地調査を通じ、開発エリアの検討 ◆コンテナホテルとは 一般的なホテルが町の中心、駅の近くに多くあるのと異なり、コンテナホテルは郊外のロードサイドに展開していきます。 また宿泊されるお客様もビジネスマンや観光客ではなく工場への出張者の方が多く占めるホテルです。１コンテナが１室なので独立性が高く、また駐車場に止めた車への行き来も容易で車利用者には非常に便利なホテルです。 ◆事業の強み・特性 規模が30室～40室前後で建築物でない(車両）こともあり用地取得から運営開始までの期間は概ね半年を想定しておりスピーディーな展開も強みの一つです。また、災害時では移動式ということもありスピーディーに現地へ行くことができボランティアの方や被災者の「安心できる住まい」としても有効活用が見込めます。 |
| 応募条件 | 【必須条件】 ・普通自動車運転免許（AT限定可） ・ホテル業務経験者 ・フットワーク良く、新しい挑戦に対し前向きに対応できる方 【歓迎要件】 ・不動産開発経験 |
| 勤務時間 | 8：45～17：45（休憩1時間） ※時差勤務制度（10日／月）あり（コアタイム（10:30～16:30）／フレキシブルタイム（7:30～10:30／16:30～19:30）） □試用期間：あり ※6ヵ月の試用期間があります。その間の給与・待遇は変わりません。 |
| 休日休暇 | 完全週休2日制（土・日）祝日、GW・夏季・年末年始休暇、リフレッシュ休暇制度 ＜年間休日120日以上＞、時短勤務制度（取得実績あり）、有給延長制度（通常は有効期限2年の有給休暇を、育児・介護・入院の場合は最長4年まで延長可能）、産休・育休制度（取得実績あり）、募集部門で男性の育休取得実績あり |
| 福利厚生 | 社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金）、決算賞与制度あり、業務用スマホ貸与、ノートパソコン貸与、子育て手当、出産祝金、確定拠出年金（401k）、定年積立金補助制度（月額最高1万5000円まで補助）、退職金制度、資格取得支援制度、年間表彰制度（海外研修旅行など）、人間ドック補助制度（35歳以上）、通勤手当 |
| 会社概要補足 | 不動産総合ディベロッパー 弊社グループの経営理念は「利他と感謝」です。まさに、その精神を社会に向けて力強く実践すべき時期にあると感じています。 私たちは今、10年ビジョンとしてソーシャルビジネスカンパニーへの進化を模索しています。 社会が変化する以上、会社の変化は必然。企業人である以上、自らを変えていく勇気と挑戦心は必須です。私たちは自らの殻を破り、多様性をもった企業グループへの変貌をめざします。 |
| 職業紹介事業者名 | 株式会社共栄経営センター |
| サービス紹介 | 当社は「広島」をキーワードに企業と求職者様のマッチングを多数実現する 業歴20数年の広島で最古参の転職エージェントです。 これまでのお取引先企業は1000社以上、ご紹介実績は500名以上、ご依頼の求人件数は常時700件以上。 広島転職市場を知り尽くした実績とノウハウで日々転職のご支援を実施しております。 当求人へのエントリーはもちろん、転職に関するご相談にもお答えしておりますので、 お気軽にお問い合わせください！ フリーダイヤル：0120-86-7442（平日9:00〜18:00） ▼運営転職支援サイト 広島転職ナビ https://www.kkc-jinzai.jp/ 女性×広島転職ナビ https://www.kkc-josei.jp/ 広島転職ナビforYouth https://www.kkc-youth.jp/ |
